以思考碰撞火花，以共识凝聚力量。近日，RM新时代平台入口科技乐成举办企业文化重塑共识共创运动，公司中层干部及“领航班”学员齐聚一堂，配合为公司文化建设与未来生长献智献策。
公司党委副书记、工会主席叶志超出席运动并作开场致辞。他强调，企业文化是公司连续康健生长的精神支柱和动力源泉，此次共识共创运动旨在群策群力，凝聚团体智慧，为公司高质量生长能够行稳致远奠基坚实的文化基石。他勉励全体加入者积极孝敬思想，配合描绘文化蓝图。
自企业文化重塑事情启动以来，项目组系统推进调研诊断事情，通过深度研读公司文献、开展多层级访谈座谈、广泛收集调研问卷等方式，全面倾听来自差异单元、差异层级、差异岗位员工的心声，梳理公司企业文化的历史脉络、现状特征与未来偏向，形成《企业文化调研诊断陈诉》，为企业文化共识共创夯实基础。本次运动邀请中大咨询公司资深照料作为引导师，领导全体学员以“共建企业文化”为焦点思想，通过专题研讨、团队共创等形式，聚焦企业使命、愿景、焦点价值观和应用理念，对标外部标杆，溯源内部文化，畅想未来生长，开展深度探讨和分享。
整场运动部署紧凑、气氛热烈，各人在思想的深度交流与看法碰撞中，逐步凝聚共识，配合勾勒出RM新时代平台入口科技企业文化体系的新框架与未来生长的清晰路径。
文化重塑，始于共识，成于行动。此次共识共创运动不仅是思想的统一，更是构建具有RM新时代平台入口科技特色文化理念体系的要害一步，为“十五五”战略计划与实施注入连续动能，配合谱写RM新时代平台入口科技高质量生长的崭新篇章。
